Все повече фирми фалират: къде грешат мениджърите?
Предизвикателството на новото време е превземането на неизползваната все още енергия, наречена „човешки потенциал“
08:40 | 15.01.20 г. 11Препоръчан материал от партньор на investor.bg
![<p>
<em>Снимка: Getty Images News</em></p>](/media/files/resized/article/640x360/8d7/6f3965ee66f01d71115e16e7a7e2e8d7-0000296599-article3.jpg)
Снимка: Getty Images News
![](/media/img/icons/article-time-icon.png)
-
Хакерска група открадна и пусна онлайн вътрешни комуникации на Disney
-
Доверието на германските инвеститори се влошава за първи път от една година
-
ЕК изпраща два хеликоптера в помощ за борбата с горските пожари в България
-
КЗК образува открито производство срещу Столична община заради проекта за мемориала пред НДК
-
Продажбите на дребно в САЩ са останали стабилни през юни
-
Африкански банки опитват да съживят строителството на най-големия енергиен проект в света
-
С ATACMS Украйна може да удари всяка точка на Крим и значението му за Москва се топи
-
Жилищната криза в испанските градове увеличава редиците на хората без дом
-
Глобалната енергийна мрежа се задъхва от горещините
-
Тръмп избра сенатора от Охайо Джей Ди Ванс за свой вицепрезидент
-
Съмнения за фиска на Франция засилват нежеланието на ЕЦБ да говори за спад на лихвите
-
Пауъл: Фед няма да чака инфлацията да спадне до 2%, за да свали лихвите
Специални проекти виж още
Финанси виж още
-
Златото се доближава до рекорд, докато трейдърите очакват Фед да намали лихвите*
1 -
Печалбата на Bank of America се свива заради по-ниските постъпления от лихви
-
Прането на пари чрез криптовалути се увеличава
-
Започна търговията с акциите на "Пейсера България"
-
Зависи ли цената на биткойна от кампанията на Тръмп?
-
Азиатско-тихоокеанските пазари не намериха единна посока във вторник
преди 4 години --Бизнесът се разраства и тогава се стига до внезапно възникнали проблеми. --Има добри моменти статията, но някак много бързо (след само 2 изречения) стига - до бизнесът се разраства!! Едва ли не "копираш" някакъв модел и лесна работа, наемаш хора, бизнеса се разраства и чак тогава големите проблеми те заливат.За мен до момента, в който бизнеса се разраства оцеляват не повече от 5%. отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 4 години да ти кажа има логика специалистите по менджмънта да са тук във форума, защото като гледам хич ги няма в офите в които съм работил, включае сегашния :) Ако имаше добри мениджъри нямаше да има такова текучество по фирмите и нямаше да има такава имиграция ... амин !Без да влизам в детайли кво правя, но примерно моя пряк началник изобщо няма идея с кво се занимавам, и реално мога да го излъжа и маипулирам винаги ! отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 4 години Това е 100% фалшива новина. Щом фирма като Тесла може да оцеелее 20 години почти без да спечели и 1$ печалба без да фалира то може да си предствим колко зле наистина са фалиращите е колко е техния брой в една голяма икономика като Германия... Най-вероятно няма и 10 фирми с капитал над 10 милиона евро, които да фалират годишно, а това е нищожно... отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 4 години Както виждам форума е изпълнен със специалисти по мениджмънт. А някои от вас опитал ли е? Или познания само от телевизията. Що се отнася до фалитите - основен /математически :)/ факт - система която не се развива умира. Иначе основното във всеки бизнес са хората. И ако не представите визия на всеки от персонала /може би без чистачките/ как ще се развива вероятно ще ви напуснат. Но първо опитайте да си създадете фирма и после споделяйте личния опит! отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 4 години Никога, повтарям никога, не започвайте работа в подобна фирма, собственост и управляване от някой от първото бизнес поколение. Отношението обикновено е под всякаква критика, бизнесменът обикновено вече е на преклонна възраст но още се опитва да бута бизнеса по малко. Живее и се изживява все едно още сме 90-те години. Синчетата и дъщерите му обикновено отдавна са го отсвирили и си живеят някъде по белия свят ...Не получаваш нито отношение, нито перспектива, едно нищо ... Такива фирми са си обречени. отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 4 години Да, това е! Конкуренцията става все по-силна, донякъде заради Азия и ниските заплати там, донякъде заради навлизане на технологии навсякъде от селското стопанство до медицината за евтно производство. отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 4 години Качествените хора са малко, тези, които плащат добре и се грижат за тях, ги привличат. Фирми с визия, с ясен план и тн. Българските собственици на бизнес първо поколение в голямата си част си останаха някъде около 2002ра година. Не делегират, не развиват служителите, не мотивират и тн. Само, че на свободния пазар фирми много, държави в ЕС също, където служителите продължават своя път. А пишман собствениците мрънкат - нямало хора, нееее, за вас няма хора, това е истината. Положението в ЕС е същото, качествени хора малко, обират ги тези, които плащат добре, мотивират ги и се грижат за тях. В крайна сметка един служител иска основно 3 неща, да е добре платен, да е оценен и да е в добра среда, за да ходи на работа с кеф. Хубаво е също така, като се дава статистика за фалитите, да се даде и статистика за новосъздадените фирми през същия период и година по-рано, да е ясна картината. отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 4 години Просто се самозабравят. Мислят си, че като вече е било добре, значи пак ще е добре и не залагат резерви. Много български фирми не се грижат подобаващо за персонала, защото са свикнали от предходните десетилетия да имат богат избор на евтин персонал, а това вече не е така. Не и за ниските заплати в БГ-то, официално най-ниските в ЕС. Държавата също се включва в глозгането на кокала с най-високите ставки на ДДС за обикновените хора, за храна и лекарства. Или дори с битовите условия, вода няма, няма и да има в Перник, щото фирмите били по-важни според бъдещия минитър Ревизоро ... Трябвало било да се осигури вода за бизнеса ... Ами ако говорим за сух регион, както и обясняват че било в Перник, пак ли трябва? Ами ако е в Сахара, пак ли държавата трябва да дава всичко за фирмите за сметка на хората? отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 4 години Никъде не грешат, просто конкуренцията става все по-жестока и могат да оцелеят само най-най. отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 4 години Важното е,че психолоци, ПиАр, реклама, маркетинг и отчасти мениджмънт се движи по правилни американски методики! Видиш ли го да се прилага тъдява си е трагикомедия!!!Някъде направо само с телевизора в главата!Каква ти реалност? Само виртуална такава. отговор Сигнализирай за неуместен коментар